Construyendo un equipo ganador, la diferencia estratégica de los negocios altamente rentables.

Objetivo: Si logramos tener un equipo de trabajo compacto y con mentalidad ganadora, no habrá competidor que nos

pueda derrotar. Es un reto tanto de las personas como de la organización. Contenido:

La Actitud de las Personas Exitosas en la Vida y en los Negocios

La Cuenta Bancaria de las Relaciones entre las Personas

¿Qué hace que un equipo sea ganador? Factores Clave.

¿Cuál es el papel de los directivos en el éxito de un Equipo Humano?

Reseña de Liderazgo Efectivo

Conclusiones Estratégicas

Plan de Acción SMART

Comunicación e Inteligencia emocional: Herramientas clave de una organización Productiva.

Objetivo: la productividad y el clima laboral favorable, es la gestión adecuada de la comunicación y el conocimiento,

práctica de hábitos positivos de interacción.

Contenido:

La Actitud de las Personas Exitosas en la Vida y en los Negocios

La Comunicación efectiva: Conceptos,hábitos y estrategias

Recursos y tácticas para mejorar la comunicación

Cómo crear un equipo ganador y un ambiente de trabajo productivo por medio de la comunicación

Manejo de desacuerdos y conflictos

Conclusiones Estratégicas

Plan de acción SMART

Negociación colaborativa de alto impacto: obteniendo el “si”

Objetivo: La habilidad de negociación facilita innumerables situaciones de los negocios y de la vida, permitiendo acuerdos

correctos y que las relaciones entre las personas no se vean afectadas Contenido:

Técnicas y Tácticas de Negociación: Conceptos y principios de la negociación profesional, formas básicas de negociar, estilos y planeamiento de la negociación

Etapas de la Negociación estratégica

Manejo de Desacuerdos y Conflictos

Conclusiones Estratégicas

Plan de Acción SMART