QUÉ ES MENTORING?

El mentoring, o mentoría en español, se define como una relación profesional en la que una persona con experiencia (el mentor) asiste a otro (el mentorizado o mentee) en el desarrollo de habilidades y conocimientos específicos que mejorarán el crecimiento profesional y personal de la persona con menos experiencia.

QUÉ ES UN MENTOR DE JOSEPH COMPANY?

Un mentor es la persona con más experiencia en el área de interés del mentorizado (mentee, aprendiz) encargada de guiar al mentorizado para que éste consiga sus objetivos. El mentor se compromete a transmitir su experiencia aprendida en la práctica o del estudio y observación de casos de éxito reales y vividos, así como las estrategias que funcionan y funcionaron para otros y que pueden hacer ahorrar tiempo y obtener resultados más rápidos al mentorizado. Se caracteriza por tener Sesiones de mentorías 1 a 1 con profesionales y empresarios exitosos. Los mentores son empresarios reconocidos con experiencia en el medio.

¿QUÉ HACE UN MENTOR? ¿CUÁL ES EL ROL DEL MENTOR?

• Asesor y consejero. Brindan consejos, orientación y comentarios; compartir su experiencia.
• Motivador e inspirador. El mentor da ánimo y apoyo para que pruebe cosas nuevas; le ayuda a salir de sus zona de confort.
• Brinda recursos y recomendaciones de herramientas. El mentor identifica los recursos que ayudarán a los aprendices con su desarrollo personal y el crecimiento laboral.
• Ayuda a crear redes de contactos. El mentor sin dudas debe ayudar a su mentorizado a crear redes de networking.
• Ofrece feedback real. El mentor es «el que dice la verdad» a su mentorizado. Proporciona los duros comentarios que los mentorizados (aprendices) necesitan escuchar para poder avanzar.